Ivan Maltcheff
DRH. Coach en transformations stratégiques
Ivan Maltcheff a une vingtaine d’années d’expérience en Ressources Humaines complétées par une vingtaine d’années en tant que coach d’équipes de direction.
Il a rejoint l’équipe Zalis en 2002 et a dirigé de nombreux projets de transformation d’organisations, plans de restructuration, fusion, cession. Il s’est spécialisé dans l’élaboration de plans de remobilisation dans les périodes de changement fort et a à son actif plusieurs programmes importants de développement des Ressources Humaines.
La majorité de ses interventions ces dernières années ont consisté à accompagner les équipes dirigeantes autour des conditions qui permettent aux équipes de se mobiliser dans les phases de passage à fort enjeu.
Sa réputation est fondée sur une expérience très variée couvrant le management du changement, les plans de motivation, le coaching des managers…
Il a initialement occupé des postes de Directeur des Ressources Humaines dans des sociétés comme Kalisto, Sanofi Diagnostic Pasteur, Konica, Biorad et Jeans C17. Ces sociétés allant de 300 à 2000 salariés lui ont permis de développer une expérience tant sur le plan national qu’international.
Ivan est titulaire d’une maîtrise en Droit des Sociétés et d’un master en Management des Ressources humaines.
Il a écrit plusieurs articles sur le Management et les Ressources Humaines et sur le management des équipes dans les organisations apprenantes ou en recherche d’innovation managériale.